Четырёхдневная рабочая неделя в России может стать реальностью

В России активно обсуждается возможность введения четырехдневной рабочей недели. По мнению специалистов, производительность труда благодаря этому повысится. Такую идею, хотя бы в качестве эксперимента, поддержал Дмитрий Медведев.

Медведев публично заявил о возможности перехода на четырехдневную рабочую неделю

В 2019 году экс-премьер-министр российской федерации Дмитрий Медведев выдвинул интересное предложение. На 108 сессии Международной организации труда в Швейцарии он рассказал, что существует возможность перехода на четырехдневную рабочую неделю. По его словам, возможно проведение подобного эксперимента в регионах России.

Интересно, что бизнес изначально был против такой инициативы. Медведев пояснил, что переход должен быть постепенным, начать можно с бизнес-групп и отдельных российских регионов. По его словам, иногда такая ситуация помогает бороться с безработицей, и некоторые развитые страны уже встали на этот путь. Медведев отметил важную вещь: подобный переход никак не должен повлиять на зарплату работников.

Тогда он сказал, что, возможно, такой формат работы станет нормой. Он отметил, что из-за развития технического прогресса количество рабочих мест обязательно сокращается, а вместе с этим уменьшается рабочее время, досуг расширяется. В качестве примера он привел Генри Форда, который в своё время сократил рабочую неделю с 48 до 40 часов и производительность труда сразу взлетела.

Также в пример Медведев привел одну новозеландскую компанию, чье название не уточнил. Она оплачивала третий выходной своим сотрудникам так же, как и 2 стандартных. В результате производительность выросла на 20%, а вот сотрудники значительно меньше испытывали стрессы.

Что даст переход на четырехдневную рабочую неделю

Переход на четырехдневку в первую очередь нужен для роста производительности труда. Так думает Дмитрий Медведев. И это действительно логично, потому что если люди будут больше отдыхать, у них будет больше больше сил, чтобы выполнять свои рабочие обязанности и активно трудиться. Помимо этого, у человека будет больше свободного времени и он сможет чем-то заняться в свободные часы.

Действительно ли можно ввести в России четырехдневную рабочую неделю

Противники подобную идея называли утопической. Но это совершенно не так. Ее сторонники предлагают оглянуться на исторический опыт. На протяжении веков мировой прогресс как раз и шёл по пути сокращения рабочей недели и рабочего дня. Так действительно можно было увеличить производительность труда. Человек, когда работает каждый день, сильно выматывается и выложиться в полную меру на работе у него физически не получается.

В таком формате работодатель уже не сможет заставить своего работника трудиться по 12 часов в день, чтобы выполнить план или создать определенное количество продукции. И волей-неволей придется искать другие способы достижения этих целей.

Против четырехдневной рабочей недели выступил бизнес

Когда такое предложение появилось, бизнес сразу встал на позицию оппонента. Больше 80% отечественных компаний заявили, что не считают нужным переходить на четырехдневную неделю, ведь экономически это не оправдано.

Весной 2021 года был проведён опрос, и оказалось что подобный формат работы поддерживают 30% российских граждан. А 47% решили не брать на себя ответственность за такое решение, считая, что работодатель должен сам решать, сколько им работать. Дело в том, что россияне до сих пор не понимают, будет ли четырехдневная рабочая неделя как-то влиять на их зарплату или нет.

Комментировать

Расскажите, а что вы думаете об этом?

Отправить