В России в 2021 году готовится к введению новый порядок оплаты больничных листов. Проект постановления об этом подготовили специалисты Министерства труда РФ. Согласно этим правилам, оплату будут производить не работодатели, а Фонд социального страхования. Таким же образом будут оплачиваться пособия по временной нетрудоспособности молодым матерям и гражданам, травмированным на производстве.
В режиме пилотного проекта этот порядок уже опробован в нескольких регионах страны. По всей России он начнет работать в начала 2021 года. Граждане при устройстве на работу будут предоставлять все сведения о себе, которые могут пригодиться в чрезвычайных ситуациях.

В случае болезни или травмы работник передает больничный начальнику, а тот в течение 5 рабочих дней отправляет его в ФСС для оплаты. Далее за 10 дней фонд принимает решение о переводе денег.
Если работник решил совершить самоубийство или пострадал в результате преступления, это также доводится до сведения ФСС.
Новое правило предназначено для решения таких задач:
Такой механизм будет распространен на женщин, которые становятся на учет по беременности, при рождении детей и при выплате пособия до исполнения ребенку 1,5 лет.
Современные технологии облегчат оформление больничных по беременности и родам — это будет делаться через Интернет. Проект изменений в существующие нормы рассматривается правительством. Этот механизм, предположительно, будет введен в 2022 году.

Уже сейчас существует возможность оформить электронный больничный лист по требованию работника. Для этого предприятие должно быть включено в особую информационную систему.