В последнее время очень часто появляется информация о сокращении рабочих мест во многих госучреждениях. Власти активно занимаются оптимизацией государственной сферы деятельности, а также задумались о повышении заработной платы.
В связи с недостатком свободных средств в казне, правительство вынуждено говорить о сокращении рабочих мест. Будет ли принята такая мера в 2019 году пока неизвестно, но анализ данных из разных источников позволяет сделать определенный прогноз.
Почти каждый житель страны отмечает нестабильное состояние экономической системы России. Именно поэтому мало кто верит в то, что правительство выполнит все свои обязательства о повышении зарплат для госслужащим. Как правило, главным и популярным способом увеличить выплаты работникам является сокращение рабочих мест на предприятиях и в госучреждениях.
Ранее уже проводились жесткие меры реорганизации для повышения благосостояния работников. К сожалению, в связи с такой политикой многим довелось потерять свое рабочее место, попав под сокращение.
В данный момент, нельзя точно утверждать, стоит ли ожидать сокращения в 2019 году, так как ни СМИ, ни представители правительства не предоставляют утвердительной информации по этому вопросу.

Важной составляющей доходов государственных служащих есть оклад. Именно он является константой, по которой рассчитываются все ставки, доплаты и остальные дополнительные финансовые поощрения бюджетников.
Эксперты предполагают, что в 2019 году стоит ожидать увеличения среднего размера заработных плат для госслужащих до 137 000 рублей. Стоит учесть, что в эту сумму входят все выплаты с учетом оклада и премий.
Конечно, средние значения не дают возможности рассмотреть ситуацию со всех сторон. Как правило, выплаты для сотрудников среднего и высшего звена существенно отличаются.
Например, чиновники, работающие при президентском аппарате, получают около 200 000 рублей, а такие же сотрудники в других сферах деятельности – около 30 000 рублей ежемесячно. Исходя из этих сумм, можно понять примерный предел повышения зарплаты в 2019 году.
На данный момент ни СМИ, ни представители власти не комментируют вопрос о прибавке к зарплате госслужащих в 2019 году. То же самое можно сказать и о предполагаемом сокращении рабочих мест.
Проблемы в российской экономике наблюдаются в течение нескольких лет и 2019 год не является исключением. Более того, члены правительства достаточно амбициозно высказываются о своих планах, но не дают никаких пояснений. Власти намерены полностью изменить систему начисления заработных плат, а также улучшить места работы, но мало кто верит, что это возможно реализовать на практике.
На данный момент страна переживает серьезные экономические изменения, поэтому говорить о высоком обеспечении материального довольствия бюджетников рано. Тем не менее, если такое решение все же будет принято, это позволит не только привлечь молодых специалистов, но и уменьшит проявление коррупции.